BLOQUE I · Atención Gerontológica y Necesidades del Residente (50 horas)
Este bloque te proporciona la base asistencial imprescindible para dirigir un centro residencial con criterio profesional.
Aprenderás a:
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Comprender el proceso de envejecimiento normal y patológico.
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Identificar situaciones de fragilidad, dependencia y pluripatología.
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Analizar el deterioro cognitivo, demencias y enfermedad de Alzheimer.
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Entender el impacto psicológico y social de la institucionalización.
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Aplicar el modelo de atención centrada en la persona.
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Supervisar adecuadamente los Planes de Atención Individualizada (PAI).
Como director, no realizarás atención directa, pero debes saber supervisarla con rigor.
BLOQUE II · Organización y Funcionamiento del Centro Residencial (40 horas)
Aquí trabajarás la estructura interna del centro.
Aprenderás a:
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Diseñar el organigrama funcional.
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Coordinar equipos interdisciplinares.
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Organizar los servicios asistenciales.
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Implantar protocolos básicos de actuación.
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Gestionar la documentación obligatoria.
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Implementar indicadores de calidad.
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Supervisar la seguridad del residente.
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Gestionar incidencias y situaciones críticas.
Este bloque te permite comprender cómo funciona realmente una residencia por dentro.
BLOQUE III · Dirección Técnica y Liderazgo Profesional (50 horas)
Ser director no es solo gestionar tareas; es liderar personas.
En este bloque desarrollarás:
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Funciones y responsabilidades del Director Técnico.
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Toma de decisiones en entornos asistenciales.
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Gestión de conflictos internos.
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Comunicación con familias.
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Liderazgo situacional.
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Motivación de equipos.
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Actuación ante inspecciones administrativas.
Aprenderás a asumir el rol directivo con seguridad y solvencia.
BLOQUE IV · Gestión Laboral y Recursos Humanos (50 horas)
La plantilla es el núcleo del centro. Debes saber gestionarla correctamente.
En este bloque aprenderás:
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Relaciones laborales en el ámbito residencial.
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Tipos de contrato.
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Organización de turnos.
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Jornada laboral y descansos.
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Nóminas y estructura salarial.
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Cotización y Seguridad Social.
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Responsabilidades empresariales.
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Gestión de incidencias laborales.
Como director técnico debes conocer las implicaciones legales de cada decisión organizativa.
BLOQUE V · Gestión Económica y Viabilidad del Centro (60 horas)
Una residencia también es una organización económica que debe ser viable.
Aprenderás:
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Fundamentos de contabilidad aplicada.
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Interpretación de balances y cuentas de resultados.
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Control de costes.
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Costes de personal.
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Planificación presupuestaria.
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Gestión de subvenciones.
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Inmovilizado y amortizaciones.
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Gestión de cobros y pagos.
Este bloque te permite entender la sostenibilidad económica del centro y colaborar con la gerencia o propiedad.
BLOQUE VI · Normativa y Responsabilidad Jurídica (50 horas)
Este bloque es clave para actuar con seguridad ante la Administración.
Aprenderás:
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Marco normativo de los centros de servicios sociales.
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Requisitos de autorización y funcionamiento.
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Documentación obligatoria.
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Responsabilidad civil y administrativa del director.
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Obligaciones fiscales básicas.
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Gestión ante inspecciones.
El objetivo es que puedas ejercer tu función con respaldo jurídico y conocimiento normativo.
Trabajo Final Profesional
Durante el programa deberás elaborar un:
Plan de Organización y Funcionamiento de un Centro Residencial para Personas Mayores, integrando:
Este proyecto garantiza que no solo adquieres conocimientos, sino que sabes aplicarlos.
